La discusión por la Reforma Laboral volvió al centro de la escena tras un comentario del canciller Pablo Quirno que generó ruido incluso entre sectores cercanos al oficialismo. En una entrevista televisiva, el funcionario hizo un chiste que, lejos de pasar inadvertido, dejó al descubierto el trasfondo de una normativa cuestionada por su impacto sobre los trabajadores.
La escena ocurrió en el canal A24, durante una charla con el periodista Eduardo Feinmann. Quirno apareció con la mano derecha lesionada —según explicó, por un partido de fútbol— y saludó con la izquierda mientras aclaraba: “perdón, me lastimé jugando al fútbol”.
Entre risas, Feinmann aludió al polémico artículo 44 del proyecto original y deslizó si esa situación implicaría un descuento salarial. El canciller contestó sin dudar: “No, gracias a Dios, fue antes de se promulgue la ley”.
La frase, que en el estudio sonó distendida, encendió críticas en redes y en ámbitos sindicales. Para muchos, el comentario dejó en evidencia una doble vara: mientras el texto inicial contemplaba quitas de ingresos para empleados con licencia médica, los funcionarios quedaban a resguardo.
Feimann: “¿Canciller, qué le pasó en la mano?”
— Edgardo Rovira (@EdgardoRovira) March 3, 2026
Quirno: “Me lastimé jugando al fútbol”
Feimann: “¿Le van a bajar 50% el sueldo?”
Quirno: “No porque por suerte me lastimé antes de la promulgación de la ley jeje”
Parece un chiste, pero es un periodista de LN+ y Pablo Quirno… pic.twitter.com/ytay7T7qY0
El artículo que encendió la polémica
El artículo 44 finalmente no formó parte de la versión aprobada por la Cámara de Diputados, luego del rechazo que generó. En su redacción original, establecía que un trabajador con una enfermedad o afección no vinculada a su tarea podía cobrar el 75% del salario, y apenas el 50% si el problema se consideraba “evitable”.
Dentro de esa categoría, desde el Gobierno mencionaban reiteradamente las lesiones deportivas como ejemplo. El propio Federico Sturzenegger lo planteó en entrevistas: “Si te lastimaste jugando al fútbol, el empleador no tiene nada que ver: es el 50% del sueldo”.
Aunque ese punto quedó afuera del texto definitivo, el intercambio televisivo volvió a poner bajo la lupa la filosofía que orientó la reforma. La idea de reducir ingresos ante determinadas contingencias médicas encendió alarmas en gremios y especialistas en derecho laboral, que advirtieron sobre un retroceso en garantías históricas.
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